——- Offre POURVUE ———

Notre Client :

ADHEX (www.adhex.com) groupe international de 580 personnes – 5 sites de production, est le leader dans le domaine des adhésifs techniques.

ADHEX conçoit et fabrique des solutions adhésives innovantes pour les secteurs de l’automobile, de la santé, et de l’industrie au sens large.

L’ensemble des équipes ADHEX s’unissent autour de valeurs fortes partagées : créativité technique (30 brevets déposés ces 5 dernières années), Orientation client, Opiniâtreté et Esprit d’Equipe.

Chez ADHEX, chaque personne peut s’exprimer et a la possibilité de progresser.

La site ADHEX DIM (Decoration & Industrial Marking), (www.adhex-dim.com), implanté à PELOUSEY (25) est spécialisé en Sérigraphie et en Impression Numérique jet d’encre, et décore aussi bien des supports adhésifs produits sur les autres sites du groupe ADHEX que d’autres types de supports (plastiques, métalliques,… )

Venez participer au développement de notre site industriel (50 personnes), alliant la force d’un groupe industriel international et l’agilité d’une PME experte sur son marché de niche.

Vos Missions :

Dans le cadre d’un remplacement, et pour accompagner son développement continu dans une période de forte activité, ADHEX Décoration & Industrial Marking PELOUSEY recherche un-e :

Chef-fe d’Equipe (h/f)

Rattaché.e au Responsable Production, votre mission principale sera de piloter l’atelier de sérigraphie dans le respect des objectifs de productivité, sécurité, qualité, environnement qui auront été définis par la Direction.

Descriptif des activités principales

Participer à la gestion de production

• Coordonner l’activité avec le service ordonnancement, dans le respect des délais impartis.
• Aider/accompagner les collaborateurs lors des phases de réglage ou de production.
• Gérer et anticiper les stocks de consommables et leurs approvisionnements.
• Faire appliquer les procédures et règles en vigueur au sein de l’atelier.
• Contrôler le respect des documents opératoires et procédures.
• Veiller au bon remplissage des documents atelier.
• Assurer la communication ascendante et descendante de manière efficiente.
• Assurer le relais atelier en termes de communication et proposer des solutions aux services supports.
• Animer les réunions d’information des équipes de production.

Veiller à la qualité des produits fabriqués dans le respect des procédures qualité.

• Veiller à la qualité des fabrications, en anticipant les actions nécessaires et en corrigeant les dérives sur le produit et sur l’environnement du produit (documents, process).
• Alerter le service qualité et l’encadrement en cas de non-qualité et de dérive.
• Assurer les démarrages série et en effectuant des contrôles qualité aléatoires en complément des équipes.
• S’assurer de la réalisation des contrôles qualité des produits fabriqués et de leur validité.
• Participer à l’analyse des causes de non-qualité et à l’élaboration des plans d’actions.

Participer à la gestion du personnel :

• Assurer un management de l’équipe dans toutes ses dimensions, de façon juste et motivante (15 personnes).
• Gérer les demandes d’absences : réception des demandes et proposition d’organisation.
• Veiller au respect des horaires et d temps de production.
• Gérer toute difficulté (relationnelle, comportementale, …).
• Réaliser les évaluations des membres de l’équipe dans le cadre de l’Entretien Annuel de Progrès (EAP).
• Développer la polyvalence de chaque collaborateur (formations, …).
• Présenter et expliquer les ordres de fabrication et les documents atelier au personnel de production.

Participer aux développements des projets et à l’amélioration continue.

• Proposer des idées de fiabilisation et d’amélioration de l’outil de production et des produits.
• Participer activement à la réalisation des essais et à la mise en production série des projets.
• Participer aux actions d’amélioration continue, en proposant des pistes de productivité.

Contribuer au respect des règles HSE.

• Veiller à la sécurité du personnel.
• Respecter et veiller au respect des règles en vigueur dans l’entreprise en matière de sécurité (des Hommes et du matériel) d’environnement (tri, rejets, déchets, consommation d’eau et d’énergie) et d’hygiène.
• Respecter et faire respecter de la politique Hygiène Sécurité Environnement (HSE) définie par la Direction, et notamment le port des EPI .

Profil :

• Formation initiale BAC+2 en mécanique ou Electrotechnique
• Appétences pour la technique et le pilotage au quotidien d’un atelier de production au sein d’une PME
• Expérience de management opérationnel TERRAIN d’équipes de production en milieu industriel
• Vous avez une expérience en impression graphique ; c’est assurément un plus apprécié !
• Vous ne connaissez pas ce secteur mais vous êtes ouvert, curieux et aimez la technique : vous apprendrez rapidement en vous appuyant sur vos compétences solides en management !

Par ailleurs :

• Vous savez vous impliquer et vous engager
• Vous savez prendre des décisions et gérer les situations avec réactivité et justesse
• Vous êtes bon communicant
• Vous êtes un manager de terrain reconnu et apprécié pour son ouverture d’esprit et au changement.
• Vous savez accompagner des équipes de production (diriger, écouter, motiver, former)
• Vous êtes exemplaire et adhérez aux valeurs de l’entreprise
• Vous êtes rigoureux, pragmatique, et vous aimez la précision et la qualité

Conditions d’emploi :

• Poste en CDI  – temps plein
• Lieu :  Pelousey, en périphérie de Besançon
• Rémunération suivant profil et expérience sur 13 mois
• Aide au déménagement si nécessaire (1% logement)

Ce recrutement a été suivi par :

• Jérôme DEVAUX
• Consultant en recrutement et organisation industrielle  
• GK Activ’ Ressources
• Cabinet de Recrutement
• Tél : 06 52 47 88 44 
• www.gk-activ-ressources.fr